Google X-Ray Search — site:linkedin.com/in
Busca de perfis no LinkedIn
Selecione empresa e perfil para gerar a query. Cole no Google — retorna perfis públicos do LinkedIn diretamente.
Como funciona: cada query combina variações reais de cargo com o nome da empresa. Cole no Google, abra os resultados em abas e leia os perfis. Se não retornar resultados, deixe empresa em branco para busca ampla no setor.
Framework de pesquisa
Metodologia
Como a busca funciona, o que ler em cada perfil encontrado, e os próximos passos.
Por que o cargo importa menos que a função
O mesmo trabalho tem títulos diferentes em cada rede. "Gerente de Prevenção de Perdas" no Carrefour pode ser "Coordenador de Quebra" no Mateus. A busca usa as palavras que a pessoa usa para descrever o próprio trabalho — quem escreve MTR, FLV, food waste ou shrinkage no perfil carrega a dor, independente do título.
Ciclo de pesquisa
O que ler em cada perfil
Regra principal: se o perfil não tem nenhum termo técnico da dor, não é o perfil certo — mesmo que o cargo pareça certo.
Próximos passos
01
Levantar 30 perfis
Prevenção de Perdas + Procurement nas 10 maiores redes. Registrar cargo real, vocabulário e sinal de dor.
02
Calibrar com o que encontrou
Com 30 registros, identificar padrões: quais cargos aparecem, quais termos se repetem.
03
Selecionar os 10 com urgência
Priorizar quem tem sinal claro de dor e pressão de resultado. Esses são os primeiros contatos.
04
Validar hipóteses em aberto
Benefício fiscal de doação (validar com jurídico do Cencosud). Custo real de descarte por rede.
Guia operacional de prospecção
Como executar a busca
Fluxo completo: da query no Google até o perfil registrado e priorizado.